Senior HR Backoffice medewerker

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een prominente organisatie die zich bezighoudt met een breed scala aan maatschappelijk relevante projecten en diensten. Het team waarin je komt te werken is dynamisch, gericht op samenwerking en innovatie, en speelt een cruciale rol in de optimalisatie van de HR-backoffice processen.

Vragen of direct reageren
Heb je vragen over deze vacature of wil je direct reageren? Neem dan contact op met Romy Matharoo : romy@matchpartner.nl | +316 34 48 52 21

Functieomschrijving

Ben jij een Senior HR Backoffice Medewerker met ruime ervaring in HR-processen en op zoek naar een nieuwe uitdaging binnen een dynamische en impactvolle organisatie?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren en efficiënt inrichten van HR-processen, het ondersteunen bij projecten, en het fungeren als operationeel aanspreekpunt voor audits en applicaties. Je werkt cluster overstijgend, draagt bij aan procesverbetering en zorgt voor de onboarding van nieuwe medewerkers, waarbij je alle processtappen van aanvraag tot onboarding begeleidt.

Functie-eisen

• Minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding, bij voorkeur HBO.
• Minimaal 5 jaar ervaring met HR-processen en administratie.
• Ervaring als onderdeel van een projectteam.
• Bekwaamheid in Excel.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Competenties in kwaliteitsgerichtheid, resultaatgerichtheid, klantgerichtheid, en meer.

Arbeidsvoorwaarden

• Uitdagende functie voor 32 tot 36 uur per week.
• Contract met mogelijkheid tot verlenging.
• Competitief salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Diverse ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden.
• Flexibele werkindeling, met mogelijkheden voor thuiswerk.