Bedrijfsomschrijving

Je gaat aan de slag bij Helvar Lighting Controls, een bedrijf dat zich richt op slimme lichtregelsystemen. Deze systemen zorgen ervoor dat verlichting in gebouwen goed wordt aangestuurd en eenvoudig te bedienen is. Je werkt aan projecten in onder andere kantoren, ziekenhuizen en sportcomplexen.

Binnen het bedrijf werk je samen met collega's die ervaring hebben met elektrotechniek, software en lichtregeltechniek. Je krijgt ondersteuning bij technische vragen en leert hoe de verschillende systemen werken.

Tijdens je inwerktraject volg je trainingen en ga je met ervaren collega's mee naar projecten. Zo leer je de installaties en software kennen en krijg je steeds meer verantwoordelijkheid bij het zelfstandig uitvoeren en opleveren van projecten.

Functieomschrijving

Als Commissioning Engineer zorg je dat lichtregelsystemen bij klanten goed functioneren. Je bereidt projecten voor op kantoor en stelt op locatie de systemen en bijbehorende software in. Je werkt samen met installateurs en bent hun eerste aanspreekpunt bij technische vragen.

Je test de installaties, controleert sensoren en lost technische problemen op. Zodra alles werkt, lever je het project samen met de klant op en leg je uit hoe de bediening werkt.

Je werkzaamheden bestaan uit:

• Voorbereiden van technische projecten op kantoor
• Configureren van lichtregelsystemen en software
• Instellen van bediening via touchscreens en tablets
• Testen van installaties, sensoren en verbindingen
• Opsporen en oplossen van technische storingen
• Ondersteunen van installateurs op locatie
• Opleveren van projecten en uitleg geven aan klanten

Functie-eisen

• Je hebt technische kennis van elektrotechniek en software op mbo 4-niveau
• Je hebt kennis van of interesse in lichtregel- en domoticasystemen
• Je werkt zelfstandig en nauwkeurig
• Je onderzoekt technische problemen en zoekt naar oplossingen
• Je communiceert duidelijk met klanten en installateurs
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands
• Je woont in Nederland; kennis van Engels is een pré

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris van € 3.000 tot € 3.500 op basis van 40 uur
• 24 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek
• 12 ATV-dagen bij een 40-urige werkweek
• 8% vakantiegeld
• Een pensioenregeling
• Een auto van de zaak
• Trainingen en persoonlijke begeleiding tijdens je inwerktraject