Bedrijfsomschrijving

Deze organisatie is een vooraanstaand bedrijf binnen de voedingsmiddelenindustrie in Nederland. Met een sterke focus op kwaliteit en innovatie levert het bedrijf hoogwaardige voedingsproducten aan diverse klanten. De vestiging in Nuth kenmerkt zich door een open cultuur waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan. Er heerst een prettige werksfeer, waarin je volop de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen en mee te groeien met het bedrijf. Hier vind je een team van betrokken collega's die samen streven naar het beste resultaat en waar ruimte is voor eigen initiatief. De organisatie investeert in haar medewerkers en biedt een solide basis voor een duurzame carrière in de sector.

Functieomschrijving

Als etiketcontroleur speel jij een sleutelrol in het waarborgen van de kwaliteit van onze producten. Je werkt in een 2-ploegen systeem en bent verantwoordelijk voor het controleren van de etiketten op onze voedingsproducten. Jouw nauwkeurigheid zorgt ervoor dat klanten altijd het juiste product ontvangen.

Op een gemiddelde werkdag inspecteer je de etiketten op de verpakkingen en signaleer je eventuele fouten of onregelmatigheden. Je lost problemen met etikettering zelfstandig op en zorgt ervoor dat de machines probleemloos draaien. Daarnaast neem je initiatief om processen te verbeteren waar mogelijk en werk je samen met je collega's om de gestelde kwaliteitsnormen te halen.

Wil jij bijdragen aan het succes van een innovatief bedrijf binnen de voedingssector? Laat dan snel van je horen. We zijn benieuwd naar jouw motivatie en ervaring!

Functie-eisen

• MBO werk- en denkniveau
• Ervaring met werken volgens HACCP-normen
• Vaardig in het bedienen van machines en zelfstandig oplossen van kleine storingen
• Gemotiveerd om processen te verbeteren en resultaten te behalen
• Oog voor detail en nauwkeurigheid

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €2.900 en €3.400 per maand
• Voltijd dienstverband (38 tot 40 uur per week)
• Duidelijk rooster voor een goede werk-privébalans
• Arbeidsovereenkomst direct bij de organisatie
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 kilometer enkele reis
• 190 vakantie-uren per jaar en 8% vakantietoeslag
• Eindejaarsuitkering van 3,25%
• Aantrekkelijke pensioenregeling
• Volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling