Bedrijfsprofiel

Hörmann Nederland is Europa’s marktleider in deuren, aandrijvingen en kozijnen, met meer dan 85 jaar ervaring en vestigingen in ruim 40 landen. Vanuit hun verkoopkantoor in Apeldoorn werkt een hecht en betrokken team dagelijks aan innovatieve en hoogwaardige oplossingen voor hun klanten.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

Als Projectmedewerker Montage bij Hörmann Nederland ben jij de spil tussen de vier projectleiders waar je nauw mee samenwerkt, onderaannemers en het montageteam. Jij zorgt ervoor dat onze projecten vlekkeloos verlopen en dat iedereen precies weet wat er moet gebeuren.

In deze rol:

• Coördineer en plan je de montageactiviteiten, zodat werkzaamheden efficiënt en volgens planning kunnen worden uitgevoerd;
• Ben je het eerste aanspreekpunt voor montagepartners en collega-afdelingen bij vragen en (praktische) wijzigingen;
• Bewaak je voortgang, kwaliteit en levertijden van materialen en hulpmiddelen met stakeholders;
• Denk je mee over praktische oplossingen voor knelpunten én signaleer je verbeteringen;
• Zorg je voor heldere communicatie richting alle betrokkenen.

Functie-eisen

Heb je als Projectmedewerker ervaring in een technische omgeving of montage(reeks) is een pré, maar enthousiasme en leergierigheid wegen zéker mee. Wij zoeken iemand die:

• Een praktische en proactieve instelling heeft;
• Goed kan plannen en overzicht bewaart, ook bij meerdere projecten tegelijk;
• Servicegericht, accuraat, stressbestendig en communicatief sterk is (zowel mondeling als schriftelijk);
• Technische affiniteit of ervaring in een vergelijkbare coördinerende rol heeft;
• Goed kan samenwerken met collega’s, planners, monteurs en externe partners.

Arbeidsvoorwaarden

In deze rol als Projectmedewerker Montage als Hörmann Nederland maak je écht impact. Jij brengt plannen tot leven en combineert techniek met organisatie en communicatie in een afwisselende en zichtbare functie. Je werkt in een dynamische, technische omgeving waarin je veel verantwoordelijkheid en vrijheid krijgt. Samen met een collegiaal team zorg je voor het succesvol realiseren van projecten.

• Een aantrekkelijk salaris, inclusief gegarandeerde 13e maand;
• 31 vakantiedagen;
• Een pensioenregeling met een royale werkgeversbijdrage;
• Reiskostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding;
• Mogelijkheid om tot 25% van je tijd hybride te werken bij een fulltime dienstverband;
• Ruimte voor ontwikkeling via interne trainingen en uitstekende begeleiding.